方茜脸色煞白,没想到萧麒居然把这人收下了!
她简直难以理解,莫非萧麒想走歪路?
萧麒没注意到方茜的表情,他拍了一下古彬的肩膀,道:“把头发剪了。交换联系方式,我走的时候给你打电话。”
古彬连忙点头:“是!明天就剪!属下还不知公子姓名。”
“我叫萧麒。”
“原来是萧公子!那属下就在夜市等候公子召唤。”
古彬行了个礼,然后跟萧麒交换了联系方式,心满意足地带着人回了夜市。
方茜立马忍不住开口道:“萧麒,你为什么要收这样的人?你可是天南集团保安部经理,不是流氓头子!”
萧麒见她一副气恼的样子,不禁笑着道:“你别急啊。我问你,你觉得古彬这样的人对夜市的危害大不大?”
“当然大了!他在夜市横行霸道,搞得那么摊主苦不堪言,长此以往,夜市的生意肯定受影响。”
方茜毫不犹豫地道。
“那就对了。我把他带走对夜市是一件好事。”
“这种人待在我身边我可以驾驭得了,我把他改造成一个好人,对社会不是一件好事吗?”
萧麒非常自信地道。
方茜顿时哑口无言,好像他说得也有道理。
古彬如果留在夜市就是个祸害,手底下一帮人都不是善茬,基本上成了夜市的毒瘤。
看古彬对萧麒那敬畏的模样,萧麒的确能驾驭得了这个人。
“好吧,我说不过你。但你一定要小心防备,我觉得他野心很大。”
方茜不甘心地提醒道。
萧麒笑了笑,毫不在意地道:“他掀不起什么大浪。没有野心的话,他就是条咸鱼,我要他何用?”
“有野心的人才能专心做事,否则就是能力配不上他的野心,最终只会坠入谷底,摔得粉身碎骨。”
方茜无言以对,的确是这个道理。
职场上也是一样,如果一个员工没有野心,那么永远都只是一个普通员工。
老板需要的是这种员工吗?不是,老板需要的是有创造力,有野心,想要不断进步的员工。
只有这种员工才能给公司创造更高的价值。
方茜自己其实也是这样一个人,否则她坐不到总监这个位置。